成人精品综合免费视频_天天操天天干天天爱_久久精品免费观看视频_日本久久道一区二区三区

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
精益生產管理如何融入設計部
來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2020-12-16 瀏覽次數:

    新益為精益生產咨詢公司概述:精益生產管理方式源于日本豐田,風靡全球,雖然精益生產管理最初源于制造車間,但衍生至今,其應用范圍已遠遠超越這一范圍,今天我們就來探討一下精益生產管理在制造業設計部的應用。

     

    精益生產管理方式

     

    精益生產管理方式

     

    一、精益生產管理在設計部門開展可視化管理

     

    從20世紀80年代起,除了專注于“準時化”和“自慟化”兩大支柱的活動推進,豐田汽車也進 一步豐富了精益生產管理的體系思想。這其中,就包含了重視“人”的要素的可視化管理。

     

    1、可視化管理的含義

     

    在日本式精益生產管理中,可視化,不僅僅是將目標、進度、實際狀況展示在管理板上,而是通過這些內容的可視化,實現信息共享,讓管理者監督者與員工的工作真正地聯動起來。

     

    2、設計部門中的可視化管理

     

    這一機制在設計研發部門同樣可以得到運用。設計研發部門的主要工作形態是每一個人每天大約80%的時間都是獨自面對電腦,用電子郵件的形式傳達著各種信息。這種工作形態、下,必要的信息是否及時地傳達給了強相關人員,亟待解決的問題是否及時地得到了回復,往往很難確切地知道。即便在日本,精益生產管理這一效率技術廣泛被應用的國家,也仍然有企業出現了這樣的聲音:“我 不知道上司交給我的工作指令是、什么目的”“我不知道我的部門領導今天的行程是什么”“我不知道坐在我隔壁的同事每天都在處理哪些工作”等等。類似

     

    這種問題,不妨將昨天、今天、明天的每一個人的工作明確地寫在白板上,可視化不是目的,目的在于通過可視化,看出每、一個人的、工作負荷量,使得團隊在每天的集會時能夠做出協調與調整。

     

    另外,設計部門的工作并不像制造部門有實際的流水線、產品等有形載體,而是無形而繁雜,可視化管理有一個好處,就是將這些默然于心的工作流程用管理板的方式羅列出來,幫助設計人員找到其中沒有附加價值的工作以及計算出此類工作花費的時間,從而找到改善的著眼點與目標,縮短設計的周期。而這里的可視化管理,更多的是一種自發性地發現問題,改善問題,有助于設計人員的能力提升。

     

    二、精益生產管理自工序完結在設計部門的應用

     

    1、精益生產管理自工序完結的含義

     

    精益生產管理的兩大支柱之一,自慟化, 直接含義是“一旦出現異常就能停止下來”。它的含義是,不在最終工序設置檢驗工序,而是在制造過程中的每一個工序,從人、設備、材料、作業方法以及自我檢驗這五方面確保該工序的質量,保證流到下一個、工序的是合格品,從而達到即便沒有最終檢驗也能產出合格品的水平。自工序完結的導入,使豐田汽車的不良率從百分之十,下降到了百萬分之五的水平。

     

    2、自工序完結在設計部門如何具體展開

     

    第一步,明確出自己的工作目的是什么。

     

    第二步梳理出工作流程,目的是看清楚自己負責的設計工作,以及前后銜接的工作分別是什么。

     

    第三步,將自己負貴的設計工作分解成要素作業,即具體的開展步驟。

     

    第四步,整理出每一項要素作業的輸入與輸出。這一步非常之關鍵,“輸入” 代表的是進行這一步動作的良品條件,可以從信息收集、負責人的能力、手法、工具等多個維度考察“輸入”是否完備,是否足以支撐這一步動作保質保量的完成:而“輸出”則表示判斷基準,當這一步動作完成時,運用什么方法檢驗完成的結果,例如使用確認表,進行評審等。確立“良品條件”與“判斷基準”是設計工作實現自工序完結的核心步驟,對應制造環節來說,“良品條件”就是人、設備、材料、作業方法,而“判斷基準”就是自我檢驗,在工作完成的當下就能夠確認質量。

     

    第五步,將以上內容應用到實際業務中,并標準化,形成工作指南,出現變化以及問題時,再從第一步開始進行梳理, 如此循環。由此,設計工作的每一個步驟都有明確的工作指南,無論是經驗豐富的設計人員,還是剛進入行業的新人,都能清楚地知道:開展某

     

    項設計工作時,我應該干什么,需要什么輸入,如何檢驗。

     

    4、自工序完結導入的意義

     

    自工序完結強調:只要是本工序的后工序,都是本、工序的客戶。讓客戶滿意是每一項工作的最基本要求。 在設計研發這樣的職能部門,常常遇到這樣的情況:設計人員埋頭苦干地趕出了圖紙,結果技術部門提出了很多意見,又需要重新修改,返工數遍,積極性受到打擊。而導入自工序完結機制以后,要求各環節人員審視開展工作前的準備是否充分,工作結束后要及時并做有效的確認,也就能避免上述情況了。

     

    除此之外,還有很多的優點,比如說因為有了明確的工作指南,減少了失敗和妥協的情況:通過梳理良品條件與判斷基準,能看出違背原理原則的地方等等。

     

    現如今的精益生產管理已經衍生至各個國家的各行各業,為我們的企業管理帶來了極大的幫助,精益生產管理不是一個死的管理體系,它可以隨著時代的發展而進步,相信隨著科技的進步,精益生產管理會越來越好。

191-1276-9042
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產管理咨詢

    提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
成人精品综合免费视频_天天操天天干天天爱_久久精品免费观看视频_日本久久道一区二区三区

        9000px;">

              欧美激情一区二区三区四区 | 亚洲精品一区二区三区在线观看| 亚洲线精品一区二区三区 | 99久久99久久免费精品蜜臀| 国产亚洲成年网址在线观看| 成人av在线一区二区| 国产精品久久久久一区| 色噜噜狠狠成人网p站| 日韩福利视频网| 国产欧美一区二区三区网站| 色88888久久久久久影院按摩| 日韩福利电影在线| 国产精品日产欧美久久久久| 色婷婷综合久色| 韩国精品久久久| 一区二区三区中文字幕在线观看| 91在线精品秘密一区二区| 亚洲人午夜精品天堂一二香蕉| 欧美日产在线观看| 99免费精品视频| 久草热8精品视频在线观看| 国产精品你懂的在线欣赏| 欧美另类videos死尸| 成人黄色综合网站| 久久国产福利国产秒拍| 一区二区欧美在线观看| 中文字幕不卡一区| 久久久久久久网| 日韩欧美一区二区免费| 91黄色小视频| 99国产精品久久久久| 国产一区999| 日韩av中文字幕一区二区三区 | 日日夜夜免费精品| 亚洲精品视频一区| 国产女人水真多18毛片18精品视频| 欧美综合亚洲图片综合区| 成人激情动漫在线观看| 国产一区二区按摩在线观看| 毛片一区二区三区| 日韩av中文字幕一区二区 | 国产剧情一区二区| 免费不卡在线观看| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看 | 欧美激情一区二区在线| 26uuu亚洲综合色| 日韩欧美在线一区二区三区| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 成人午夜大片免费观看| 国产传媒日韩欧美成人| 国内偷窥港台综合视频在线播放| 免费高清成人在线| 久久国产精品色婷婷| 青青草国产成人99久久| 天堂在线亚洲视频| 看电视剧不卡顿的网站| 捆绑紧缚一区二区三区视频| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 香蕉成人啪国产精品视频综合网 | 亚洲免费av在线| 亚洲三级在线免费观看| 亚洲欧美视频在线观看视频| 亚洲人快播电影网| 性做久久久久久久久| 免费三级欧美电影| 国产乱淫av一区二区三区| 国产91综合一区在线观看| 9久草视频在线视频精品| 97aⅴ精品视频一二三区| 日本丰满少妇一区二区三区| 欧美视频一区二区三区在线观看 | 欧美一级片免费看| 2021久久国产精品不只是精品 | 久久奇米777| 综合欧美亚洲日本| 日日夜夜免费精品| 国产suv精品一区二区三区| 99精品国产视频| 欧美一区二区国产| 国产精品不卡一区| 日韩专区一卡二卡| 国产精选一区二区三区| 91国偷自产一区二区开放时间| 欧美日本韩国一区| 日本一区二区综合亚洲| 亚洲小少妇裸体bbw| 高清成人免费视频| 精品视频在线视频| 国产精品美女久久福利网站| 免费成人美女在线观看.| 99综合影院在线| 欧美一级午夜免费电影| 亚洲色图.com| 国产精品一区二区免费不卡 | 欧美国产在线观看| 天天影视网天天综合色在线播放| 夫妻av一区二区| 欧美电影精品一区二区| 亚洲精品福利视频网站| 国产美女视频一区| 777久久久精品| 国产精品短视频| 懂色av一区二区三区免费观看 | 亚洲三级小视频| 粉嫩一区二区三区性色av| 日韩欧美的一区二区| 亚洲综合免费观看高清完整版在线| 福利电影一区二区| 久久久久久久久免费| 天天综合网 天天综合色| 91视频在线看| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 精品一区二区三区的国产在线播放| 欧美日精品一区视频| 亚洲男同性视频| 欧美午夜不卡在线观看免费| 综合av第一页| 一本到不卡免费一区二区| 国产精品萝li| 一本色道久久综合亚洲91| 综合分类小说区另类春色亚洲小说欧美 | 国产精品综合av一区二区国产馆| 51精品国自产在线| 日精品一区二区| 日韩欧美一二区| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 精品久久久久香蕉网| 国产成人av电影在线观看| 国产精品三级av在线播放| 国产成人午夜精品5599| 国产精品美女久久久久久久网站| 懂色av噜噜一区二区三区av| 中文字幕欧美一| 91黄色在线观看| 五月天网站亚洲| 久久综合精品国产一区二区三区 | 韩国在线一区二区| 欧美精品一区二区三区在线播放 | 中文字幕五月欧美| 色欧美乱欧美15图片| 亚洲一区在线视频| 日韩欧美精品三级| 福利一区福利二区| 亚洲午夜一二三区视频| 日韩欧美中文一区| 国产成人精品免费一区二区| 亚洲精品成人a在线观看| 欧美三级欧美一级| 国内精品视频666| 一区二区三区四区视频精品免费 | 日韩福利电影在线| 欧美国产视频在线| 欧美在线观看视频在线| 美女网站在线免费欧美精品| 久久综合999| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 人妖欧美一区二区| 国产精品久久久久一区二区三区| 欧美视频在线一区二区三区 | 在线观看视频一区二区欧美日韩| 性欧美大战久久久久久久久| 国产午夜精品福利| 欧美午夜不卡视频| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区 | 欧美日韩视频一区二区| 国内精品写真在线观看| 亚洲最大的成人av| 亚洲国产电影在线观看| 91精品国产91综合久久蜜臀| 91碰在线视频| 成人app在线| 久久成人久久爱| 亚洲不卡在线观看| 亚洲永久免费av| 亚洲视频一区二区在线| 久久综合久久综合九色| 91精品国产免费| 欧美日韩一区三区四区| 色视频成人在线观看免| 丁香婷婷深情五月亚洲| 久久激情综合网| 亚州成人在线电影| 亚洲欧美日韩国产一区二区三区| 日本一区免费视频| 国产欧美精品在线观看| 精品av久久707| 日韩午夜精品视频| 欧美精品乱人伦久久久久久| 日本高清成人免费播放| 91麻豆成人久久精品二区三区| 国产999精品久久久久久| 国产精品一区专区| 高清在线观看日韩| av成人免费在线| 99精品久久免费看蜜臀剧情介绍| 高清不卡在线观看av| 成人久久视频在线观看| av亚洲精华国产精华精华| av网站免费线看精品| av动漫一区二区|